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[직무분석] 모비젠 - Java 개발(웹 개발) 담당업무- 웹 개발 지원 자격(기본)- JavaScript/jQuery 개발 경험- Spring/Spring Boot 개발 경험- 네트워크 프로그래밍 경험- MySQL, PostgreSQL, Oracle 개발 경험 지원자격(우대)- Linux/Unix 환경 경험- Docker/Kubernetes 경험- AngularJS, Vue.js, React.js 개발 경험- 오픈소스 사용 경험- JavaScript 사용에 능숙하며 ES6+ 표준 스펙을 활용한 개발 경험- Webpack, Babel, PostCSS 개발 경험- Git/GitHub 활용 경험 - 유관 자격증(정보처리) 보유 근무조건- 근무형태: 정규직(수습 3개원)- 근무지: 경기(판교) / 경기(분당) / 대전- 근무요일: 주 5일 전형 절차서류전형.. 2025. 3. 19.
[직무분석] 다원컴퓨팅(주) - 기술연구소(개발자) 담당업무- 자사 솔루션 유지보수- 신규 개발 프로젝트 참여- Engineering SW 배포관리- ML 기반의 시스템 장애 예측- License 관리 지원 자격(기본)- Linux 숙련자- Python 개발 경험자- Java, JavaScript- SQL, Spring Framework- MyBatis 사용 가능한 개발자- 새로운 기술에 호기심이 많고 학습과 공유에 적극적인 분- 남성의 경우 군필 또는 면제자 지원자격(우대)- 리눅스 환경 사용 경험자- 오픈소스 프로젝트 유지보수 또는 기여 경험이 있는 분 근무조건- 근무형태: 정규직(수습 3개원)- 근무지: 경기도 용인시 기흥구 흥덕1로 13, 타워동 2101호- 근무요일: 주 5일, 09시-18시 전형 절차서류전형 → 서류검토 → 1차 면접 → 2차면.. 2025. 3. 19.
[직무분석] 애경그룹: AK아이에스 - IT 신입사원 공개채용 담당업무- 웹/앱 개발 및 운영- ERP 개발 및 운영- 인프라시스템 구축 및 운영 지원 자격(기본)- 학사 학위 이상- SW 공학등 관련 전공자 우대 지원자격(우대)- Java, RDB(Oracle, Postgre-SQL, MS-SQL), JavaScript 등 개발 역량- Kotlin, Swift 언어 개발 역량- Java 기반 풀스택 개발자 교육 수료- Public Cloud(AWS, Azure, GCP) 교육 수료 근무조건- 근무형태: 정규직(3개월 수습기간)- 근무지: 본사(마포) / 김포공항 / 분당- 근무요일: 주 5일, 일 8시간 전형 절차서류전형 → 코딩테스트 → 1차 면접 → 2차면접/채용검진 → 최종합격 서류접수기간- 2025.03.04(화)-2025.03.23(일) 입사일자- 202.. 2025. 3. 19.
[취업] 면접 - 2. 준비 채용 프로세스1) 채용 공고, 리쿠르팅 단계에서 정보 획득2) 정보를 가지고 입사지원서를 작성3) 직무적성검사 시험 응시4) 1차 면접(직무면접) 응시5) 2차 면접(임원면접) 응시 - 면접 이전의 전형은 뽑을 이유가 없는 사람을 필터링하여 사전에 떨어뜨리는 방식(Negative Selection)- 면접 단계는 소수의 지원자 중 뽑을 이유가 있는 사람을 찾는 방식(Positive Selection)- 면접에서는 직무상 강점(직무에서 기여와 공헌을 할 수 있는지)을 정확하게 전달- 1차/2차 면접은 지원자가 제시한 경험의 깊이와 내용을 기업 내 핵심인재와 비교하여 통계적 일치 정도를 확인 면접 핵심 요소(유사경험)- 지원직무와 연결된 경험- 사업과 산업에 빨리 적응할 수 있는 사람인지 검증- 고객을 관찰.. 2025. 3. 18.
[취업] 면접 - 1. 분석 면접 준비 체크리스트더보기항목내용잘한 점아쉬운 점11분 자기소개서에서 질문을 받았는가?  2꼬리질문을 필살기로 답변했는가?  3답변을 두괄식/수치화 되었는가?  4경제신물스트랩, 현직자인터뷰, 고객조사 내용으로 답변했는가?  5인성질문에 크리티컬한 답변을 하지 않았는가?   면접 탈락 이유1) 말 연습으로 생각하는 것(수비형 면접)- 기출 질문에 대한 답변 작성-  모범답안 암기- 목소리 다듬기- 스피치 학원, 이미지 학원 등록- 취업 컨설턴트에게 모의 면접 보기 2) 서류전형과 면접전형을 분리해서 생각하는 것- 자소설을 작성- 경험이 아닌 생각을 나열- 합격 자소서 혹은 다른 사람의 경험을 가져와 사용- 자소서에 없는 내용을 면접 답변으로 사용- 새롭고 참신하려고 오버함 => 면접의 핵심은 자신감과 디.. 2025. 3. 17.
[자격증] IELTS Academic 소개1) 자격분류: 국제공인시험2) 유효기간: 2년3) 응시료: 4) 문항수 및 시간: 5) 시험방식: 파트별 응시유형 확인6) 합격기준: 점수7) 주관: 영국문화원, 케임브리지 대학교, 호주 IDP 에듀케이션8) 시험접수: IELTS 학습로드맵- 추천교재: 해커스 아이엘츠 라이팅 베이직 / 해커스 아이엘츠 스피킹 베이직 / 해커스 아이엘츠 리딩 베이직 / 해커스 아이엘츠 리스닝 베이직 / 해커스 보카(David Cho)- 추천 강의:  시험 준비1)  시험 후기 2025. 3. 14.
[취업] 자소서 - 9. 실수 유형 기본기 체크 유형1) 미괄식으로 작성- 자소서는 두괄식이여야 한다- 기승전결이 아닌 명확한 문제 상황과 결과물을 서두에 배치해야한다. 2) 추상적 표현으로 근거 부족- 모호한 표현은 지양할 것- 표현을 구체화해야 의도와 의미가 전달됨- 액션을 수치화하여 전달. 구체성이 중요 3) 직무와 맞지 않는 경험- 희망 직무/산업/직장과의 연결로 관심도를 표현- 회사에 대한 관심도 4) 경험이라고 인식되지 않는 경우- 성공 경험에는 고객이 필요 3C4P 체크 유형1) 배경상황이 장황한 경우- 배경 설명보다 문제 해결을 위한 지원자의 핵심 역량 위주로 작성- 배경은 3-4줄로 요약- 액션을 취한 근거를 논리적으로 요약하여 배경 작성 2) 조사와 분석만으로 이루어진 경우- 문제 해결의 키를 찾기 위한 조사와 분석은 배.. 2025. 3. 14.
[취업] 자소서 - 8. 성장과정/성격 성장과정- 가치관은 가치 판단의 기준. 가치관이 없다면 기준이 없는 사람이기 때문에 상황과 환경에 쉽게 영향을 받아서 위험- 핵심은 직무 일관성, 기업의 인재상에 부합하는 가치관을 어필하고 내용은 계기, 에피소드 1-2개, 갈무리로 작성 (성장과정의 의도)- 의사소통과 조직 적응도에 대한 평가1) 관계: 윗사람과의 관계, 인간관계2) 세계적인 가치관: 재정관, 비즈니스 해석에 대한 인식(친기업/반기업)3) 성격적 가치관: 자라온 환경을 토대로 유추할 수 있는 도전정신, 적응력, 끈기 (성장과정 작성: 직무, 산업과 연관된 경험이 있는 경우)- 직무 일관성 관점에서 작성. 직무 강점에 영향을 준 요소를 작성1) 직무에 관심을 갖게 된 계기: 영향을 준 사건/인물을 작성하고 말과 결과를 구체적으로 제시2) .. 2025. 3. 12.
[취업] 자소서 - 7. 지원 동기 지원 동기- 회사에 기대하는 것을 파악하기 위함- 최고의 지원 동기는 회사만의 기술력/경쟁력- 회사의 경쟁력과 본인의 전문성과 연결시켜 작성+) 기업의 현직자 인터뷰를 통해 사업 경쟁력과 문화적 경쟁력을 조사 (매슬로우 욕구 5단계)1) 생리적 욕구: 급여수준/복지제도, 구조조정2) 안전의 욕구: 정규직/계약직/프리랜서3) 소속과 사회적 욕구: 리더십 기회, 직무접합성/기여도4) 존경의 욕구: 성장기회, 승진5) 자아실현의 욕구: 핵심가치/비전, 신기술/신사업, 최고의 성과 (주의사항)- 직무 지원동기 작성은 피할 것. 기업에 맞추어 작성- 타겟 회사를 정하고 현직자 인터뷰를 통해 정보를 수집. 산업과 기업 분석이 중요- 사업 자체의 경쟁력과 문화의 경쟁력을 파악하라 지원동기 작성(문단 구조)더보기1) .. 2025. 3. 10.
[취업] 자소서 - 요약 정리 보호되어 있는 글 입니다. 2025. 3. 9.
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